Innovazione e transdisciplinarità per l'uguaglianza e l'inclusione

Ingresso gratuito - registrarsi a info@immaginecitta.org

19 aprile 2024 - 14:30/19:00

Europa Experience, piazza Venezia 6, Roma

Sotto l'alto patrocinio del Parlamento europeo
Organizzato da 'donna, immagine città'

Economia e finanza, nuove tecnologie e intelligenza artificiale per l’inclusione
Secondo uno studio condotto dall’Università degli Studi di Milano Bicocca su dati relativi ai prestiti al consumo finalizzati e personali erogati da Deutsche Bank in Italia, nel primo semestre 2023 solo il 38,60% dei prodotti è stato sottoscritto da donne, contro il 61,4% degli uomini. Solo il 58% delle donne ha un conto corrente intestato personalmente, il 12,9% ne ha solo uno intestato con il partner o altro familiare, e il 4,8% non ne ha, neppure cointestato. Sono i dati dell'indagine realizzata da Global Thinking Foundation e dalla testata giornalistica 'Roba da Donne'. L’innovazione tecnologica ha un indubbio potenziale per favorire l’inclusione ma solo se l’innovazione la si considera rispetto a tutte le sue dimensioni, tecnico-economica e sociale. La visione deve essere quindi complessiva e transdisciplinare. Pensiamo ai pregiudizi dell’intelligenza artificiale. Un algoritmo può essere sessista, razzista, omofobo, semplicemente perché come tutti i prodotti dell’ingegno umano anche quelli informatici subiscono l’impronta, positiva o negativa, di chi li ha creati.

Interventi istituzionali:
- Monica LUCARELLI, Assessora al Comune di Roma alle Politiche della Sicurezza, Attività Produttive e Pari Opportunità

Introduce ai lavori:
- Sonia R. MARINO, architetta ed european ergonomist, fondatrice e presidente di ‘donna, immagine città’ e 'Integronomia, ricerca e formazione in ergonomia / ingegneria dei fattori umani e sostenibilità'

Moderatrici:
- Giacomo IACOMINO, redattore senior Dealflower, giornale online di economia e finanza
- Mehret TEWOLDE WELDEMICAEL, vicepresidente Associazione Le Réseau e CEO di Italia Africa Business Week

Partecipanti panel di discussione:
- Rosa Giovanna BARRESI, professore a contratto di Lab in Cryptoassets, Scuola di Economia e Management dell’Università degli Studi di Firenze
- Andrea CUCCI, segretario Economy Dem e direttore di agenzia di Poste italiane
- Massimo D'ANGELO, presidente NEUROSpritz divulgazione scientifica nelle neuroscienze
- Claudio DE STEFANO, professore di Sistemi di Elaborazione delle Informazioni, Dipartimento di Ingegneria Elettrica e dell'Informazione, dell'Università degli Studi di Cassino e del Lazio Meridionale
- Sabrina DIAMANTI, coordinatrice Commissione Pari Opportunità Rete delle Professioni Tecniche, Georgofilo, Accademica Forestale
- Irene RECHICHI, ricercatrice presso il Dipartimento di Automatica e Informatica del Politecnico di Torino
- Virginia SABA, giornalista e scrittrice, public relations manager CeoForLife, docente Accademia di scrittura creativa Molly Bloom
- Annunziata STAFFIERI, capo processo servizi per l'utenza dell'Ispettorato Territoriale del Lavoro di Viterbo

Saluti delle associazioni ed enti:
- Giovanni ANTONINI, direttore di INBB Istituto Nazionale Biosistemi e Biostrutture
- Foad AODI, presidente Uniti per Unire e AMSI Associazione Medici di origine straniera
- Silvia BERNARDINI, Ceo & Founder di Sky Walker
- Daniela CARLA', promotrice NOI RETE DONNE
- Massimo CECCHINI, professore di Ingegneria Agraria, Forestale e dei Biosistemi, ErgolabUnitus DAFNE dell'Università degli Studi della Tuscia
- Emanuele CICCARELLI, presidente Economy Dem
- Clara COLLALTI, autore, responsabile editoriale Officina del Podcast
- Gaetano DI SABATO, voicebookradio
- Patrizia FERRI, segretario generale Anlaids Onlus
- Myriam Ines GIANGIACOMO, presidente Spazi dell'anima e fondatrice di Bottega Filosofica
- Paolo LECCESE, direttore editoriale Casa Radio
- Barbara NEGRONI, consigliera nazionale CONAF Consiglio dell'Ordine Nazionale dei Dottori Agronomi e dei Dottori Forestali
- Diva RICEVUTO, coordinatrice Gruppo di lavoro ASviS Goal 16

Concluderemo con un Aperitivo per conoscerci e continuare il dialogo.

Eventi precedenti:

16 febbraio 2024 - Medicina di genere-specifica e rischi sul lavoro di genere, etnici, generazionali, abilità e orientamento sessuale

22 marzo 2024 - Città e design di genere, e linguaggio inclusivo

Innovazione e transdisciplinarità possono favorire il processo di inclusione e uguaglianza?
Possono l’innovazione metodologica, tecnologica o sociale favorire l'inclusione?
Politici ed esperti discuteranno per:
- giungere alla formulazione di linee guida comuni che possano favorire l’uguaglianza e l’inclusione;
- innescare un confronto transdisciplinare per l’apertura di un dialogo che permetta delle fattive connessioni nei diversi ambiti della ricerca per una collaborazione con un obiettivo comune: parità.

Keywords: inclusione, eguaglianza, parità, innovazione, transdisciplinarità, sostenibilità

Camilla Laureti

Monica Lucarelli

Sonia R. Marino

Flavia Franconi

Massimo Cecchini

Giovanni Antonini

Mehret Tewolde Weldemicael

Fiorenza Taricone

Sonia Albanese

Giacomo Iacomino

Gianni Lattanzio

Giulia Parini Bruno

Dino Angelaccio

Foad Aodi

Golshan Bakhtiary

Rosa Giovanna Barresi

Silvia Bernardini

Maurizio Canetta

Luisa Carbone

Laura Caroleo

Daniela Carlà

Maria Francesca Chiappe

Emanuele Ciccarelli

Irene Cocuzzi

Clara Collalti

Alessandro Cossu

Andrea Cucci

Massimo D'Angelo

Claudio De Stefano

Sabrina Diamanti

Gaetano Di Sabato

Fabiana Di Segni

Lifang Dong

Daniela Ducato

Patrizia Ferri

Ilaria Gianani

Myriam Ines Giangiacomo

Paolo Leccese

Caterina Ledda

Sonia Maria Melchiorre

Luisa Mutti

Parisa Nazari

Clelia Piperno

Valentina Piscitelli

Irene Rechichi

Diva Ricevuto

Sabrina Rossi

Virginia Saba

Milo Serraglia

Annunziata Staffieri

Orith Youdovich

donna, immagine città è promossa da: Integronomia ergonomia e sostenibilità; Istituto Nazionale Biostrutture e Biosistemi Consorzio Interuniversitario; Ergolab Unitus presso Dipartimento di Scienze Agrarie e Forestali dell'Università della Tuscia; FEI, Federazione Esperantista Italiana.

'donna, immagine città' per la promozione delle pari opportunità e il contrasto agli stereotipi di genere.